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深圳市海威达科技有限公司

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工程案例

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某深圳国有电子制造龙头企业多基地智慧园区整体项目

一、客户概况

该深圳国企始创于 1984 年,总部扎根深圳,是国内印制电路板、封装基板、电子装联领域头部上市企业,央企控股背景,业务布局深圳、无锡、南通等多处大型生产研发基地,海外同步布局研发与市场站点,深耕电子互联全产业链,为通信、半导体、医疗、算力基础设施头部客户提供高端精密电路板产品,行业话语权突出,参与多项国家级行业标准制定,营收规模稳居全球 PCB 行业第一梯队。企业多点位厂区布局分散、人员规模庞大,生产车间涉密等级高、物料与图纸保密管控严苛,对园区人员出入、访客准入、内部消费、后勤收支、多基地统一管控有着极强的合规性、安全性、数字化管理需求。

二、项目建设核心痛点

  1. 多基地系统孤岛突出各地厂区原有门禁、考勤、食堂消费、访客系统相互独立,数据互不互通,人员权限、消费账目、通行台账无法集团统一汇总,总部统筹管理难度大,人工对账、台账统计工作量繁重。

  2. 厂区涉密安防管控压力大精密制造车间、研发实验室图纸、核心工艺资料保密性要求极高,外来人员、外协人员、内部人员跨区域进出缺少精细化权限分级管控,尾随闯入、无关人员随意进入风险难以规避。

  3. 内部消费体系不统一各园区食堂、便利店补贴发放、充值结算规则不统一,跨厂区就餐消费无法互通,财务对账繁琐,补贴核算人工差错率高,缺少集团统一支付结算规范。

  4. 访客流程粗放、追溯性不足外来客户、外协施工人员登记依靠人工手写登记,来访审批流程冗长,进出记录难以全程追溯,不符合国企安全生产、信息保密管理合规要求。

  5. 运维分散、管理成本偏高多厂区设备品牌杂乱、运维各自为政,故障排查、权限变更需要逐个厂区现场处理,整体运营人力成本居高不下。

三、海威达整体解决方案落地内容

海威达依托自研C6-IoT 物联网云平台,针对该国企多基地布局、高保密制造场景定制全域一体化智慧园区整体方案,打通通行、考勤、消费、访客全业务链路,针对性破解集团化管理难点:

  1. 人车一体化智慧通行管控系统为企业全国各大生产基地规模化部署人脸识别通道闸机,实现厂区大门、车间出入口、宿舍楼、研发楼栋分级权限管控;内部员工自动匹配通行权限,访客凭临时授权二维码通行,人员进出记录云端实时留存,满足涉密厂区安防追溯要求,筑牢厂区信息与财产安全防线。

  2. 集团级统一智慧消费平台搭建跨厂区统一消费结算中台,统一各园区食堂、内部商超收支规则与账务口径,实现员工补贴自动发放、线上充值、跨厂区通用消费;规范化财务自动对账模式,减少线下手工核算,规避账目差错,实现集团消费收支透明化管理。

  3. 全流程线上访客精细化管理体系搭建线上访客预约、审批、登记、核销闭环系统,管理人员线上发起来访审批,访客自助登记取证、领取临时通行权限,来访事由、进出时段全程留痕存档,适配国企保密审查、安全生产管理规范。

  4. 智慧考勤联动一体化管理通行数据自动同步生成考勤台账,对接企业人事系统,自动统计上下班、加班、缺勤、晚归数据,异常考勤线上申诉审批,替代传统人工考勤统计,提升行政人事工作效率。

  5. 多园区云端集中管控架构依托 C6-IoT 中台打通各地厂区数据,总部后台可远程统一配置人员权限、查看全域通行、消费、考勤运营数据,一套平台统筹所有基地运维管理,简化跨园区运维流程,降低整体运维人力投入。

  6. 系统深度对接企业内部信息化体系方案可无缝对接企业现有 ERP、HR、OA、MES 生产管理系统,消除信息孤岛,实现人员异动、入职离职、岗位调整自动同步门禁、消费权限,实现业务流程数字化联动。

四、项目落地实施成效

  1. 解决集团多基地统筹管理难题一套数字化平台统筹全国多个生产厂区,统一通行、消费、访客管理标准,彻底化解企业厂区分布广、业态复杂带来的管理壁垒,实现集团园区集约化、标准化管控。

  2. 涉密厂区安防等级全面升级人员分级授权、访客全程留痕、通行数据可追溯,满足精密电子制造保密管理、安全生产合规审核要求,有效杜绝无关人员闯入、资料外泄等安全风险。

  3. 后勤财务降本增效消费自动对账、考勤自动核算、访客线上自助办理,大幅缩减收银、门卫、行政登记人工岗位工作量,减少手工台账差错,显著压缩后勤运营管理成本。

  4. 员工体验全面优化人脸无感通行、跨园区通用消费、手机线上办业务,减少排队跑腿,提升员工日常通勤、就餐、办事便捷度,打造人性化智慧园区环境。

  5. 方案具备长期迭代拓展能力整体模块化架构设计,后续可快速拓展能耗监测、数字运营大屏、智慧停车、EHS 安环管理等功能,匹配企业产能扩张、智能制造数字化长期升级规划,打造高端电子制造行业国企智慧园区标杆样板。


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