2022年12月9日，经过海高层及全体同事精心筹划后，海威达培训学院第七期“”培训班正式开班。
本次培训班以同新-赋能-争鸣为主题，以海威达各部门领导专业知识分享为骨架,旨在引领全体学员走进海威达、读懂行业、高效学习与工作。
下面让我们来听听海威达董事长蒋智强先生对本次培训班主题的解答。
同新有两层寓意，第一层是指本次有二十多位新伙伴加入海威达，从公司的角度上说：大家是新的血液、新家人，是海威达迈向上市道路的新助力；从各位新伙伴的个人角度而言，海威达是大家新的舞台、新的机遇；
同新的第二层寓意是：同新也代表同心，大家选择了海威达大家庭，那就是一家人，就该同心协力。今后我们都是海威达人，我们的目标将是一致的，我们心愿与志向都是趋同的，那就是做好本职工作，给海威达带来价值的同时也获取属于各自的报酬。
赋能是本次海威达举办培训课程的目的，海威达希望将公司的产品、知识、文化等传承和赋能给新加入的伙伴；希望能引领新伙伴、新同事们更加快速融入到行业里，能更顺利的开展工作，所以赋能是这次培训的最主要目的。
争鸣也拥有两层寓意，一是：不同部门的领导人负责人将各自的专业、知识传授给大家，有教无类，只要你愿意学，海威达绝不吝啬教，这个和春秋时期百家争鸣，孔子的有教无类是同理的；
二是，期望所有学员能够学以致用，在后续工作中能运用所学所知，去给公司发声发力，去创造价值，在行业竞争中能一鸣惊人
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